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【枫叶人物系列之三】邵玲 · 做一名心怀感恩的枫叶职业人

2017-05-10 08:02:59

编者的话:2016年1月16日,时任大连枫叶国际学校小学校区校长的邵玲接到集团通知,命她前往江苏淮安创办淮安恩来枫叶国际学校。邵校长义无反顾,带领团队在周总理的故乡闯出了一番天地,2016年9月淮安恩来枫叶国际学校顺利开学,2017年3月学校实现年度发展目标,邵校长和她的团队不负众望,实现了开门红。然而成绩的背后更多的是枫叶人的汗水,是邵校长的付出,她远离家人,怀着一颗感恩枫叶的赤诚之心,披荆斩棘,为枫叶开疆扩土默默奉献。今天就让我们一同分享邵校长创办淮安枫叶的故事,敬仰这位心怀感恩的枫叶职业人。

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阵前授命  开赴淮安

在接到集团任命时,邵校长欣然接受了集团安排。在问及原因时,她这样说:“我是怀着一颗感恩的心在工作,集团选择我去淮安,是对我工作能力的认可,同时去新校区筹办学校也是我成长的一个契机。”但好事多磨,在邵校长出发前,家人给了她一些“亲情压力”。

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在得知邵校长前往淮安办学的消息后,家人首先担心的是邵校长的身体,当时邵校长的一份体检报告显示她身体状况较差,家人觉得她去陌生的环境工作,创办学校的艰难,会影响身体,所以起初并不支持她。邵校长一边调养身体一边做思想工作,为了能争取这次锻炼机会,邵校长还发动了自己的闺蜜以及支持自己的三姑婆,帮助自己劝说家人。邵校长和她的“思想工作”小组讲述了邵校长98年加入枫叶后,先后得到了多次锻炼机会,如带队冬令营、参加教研管理学习等;邵校长在枫叶不断实现着自我人生价值,并于入职第三年即2001年获颁枫叶最高荣誉勋章。多年过去,邵校长依然看重肩上的担子,枫叶给予的荣誉成为了邵校长成长的里程碑,她希望自己能续写辉煌,也希望得到家人的支持。她对枫叶的感恩之心最终获得了家人的理解和支持。

披荆斩棘  风雨兼程

2016年3月10日,邵校长带领团队来到淮安。初来建校困难重重,首先面临的问题便是校区改造工程和办学资质办理。

在邵校长和团队实地工作之后,发现校区办学条件有限,邵校长迅速做出调整,确立了校园装修风格——注重文化建设,打造特色精品校园。

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高标准的要求与邵校长的敬业精神,在她投入工作的那一刻就成为她的代名词。淮安作为周总理的故乡,学校文化布置工作既要彰显枫叶中西文化,又要弘扬恩来伟人精神。最终邵校长和团队得出的工作方案细化到了每一间教室、每一个通道、每一处角落,邵校长还担任了校区天井文化布置的总设计师。邵校长将天井分为两层三个板块,一层以周恩来成长历程剪影和董事长的枫叶理念为依托,恩来精神和枫叶文化交相呼应,中间枫叶版图更是向大家展示着枫叶蓬勃的发展;二层则以大事记的形式,回顾枫叶二十多年的发展历史,教育师生相信枫叶,不忘初心。为了推进改造工作,邵校长将教室文化布置工作交给了每一位教师,实行“承包责任制”。在邵校长的带领下,在比较有限条件下,短短的3个月时间里淮安枫叶焕然一新,教学设施全部投入使用,并以恩来精神、童真童趣、规则教育和国际视野等主题,打造极具恩来精神与枫叶特色的学校文化长廊,受到了当地政府、集团领导和学生家长的一致好评。

来到校区工作过程中,邵校长再一次遇到了“大危机”。在改造过程中,邵校长的爱人多次要求来看望邵校长,早在3月份初就提出要到淮安校区,但当时由于校区正是改造初期,环境比较恶劣,邵校长并没有同意。3月27日,邵校长的爱人先斩后奏,自己订了票之后才通知的邵校长。来到了学校后,当时邵校长基本白天驻扎在淮安市一所中学工作,晚上才会回到校区,而校区的改造工程也在推进,她的爱人对邵校长的生活工作环境有了“比较全面”的了解。在归程前夜,令邵校长感到意外的是,她的爱人不仅收拾自己的行李,还把邵校长的行李也一并打包,邵校长连忙询问原因,她的爱人说“这里的条件太艰苦了,我带你回家吧”。现实条件艰苦、招生工作难度大、工作强度大,爱人担心影响邵校长的身体状况,态度坚决,私下也为邵校长订了返程机票。邵校长向他的爱人解释:“现在校区工作,急需要我来承担,我现在离开的话,这是给枫叶人树立了什么负面榜样;枫叶培养了我多年,离开的话我的良心上也过不去,在枫叶的点点滴滴都让我心怀感恩,我不能放下淮安。”最后两人含泪达成了协议,邵校长得以继续在淮安工作。

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与校区改造工程相比,办学资质的办理工作耗费的更多是精力。为了顺利开学,邵校长多次前往区委、教育局等政府部门,进行沟通交流、请示批复等工作。在沟通过程中更是不卑不亢,以一位枫叶职业人的姿态赢得了政府各级部门的支持。在繁杂的工作中,邵校长身体力行,始终坚持在一线。其中有一段时间,她的脚扭伤了,邵校长带病工作一个多月的时间,为保证学校各项工作的推进起到了带头作用,她的敬业精神感动着身边的每一个人。最终在董事长和集团的努力下,帮助学校拿下了“淮安恩来枫叶国际学校”这一具有重大意义的校园名称,淮安校区终于扬帆起航,谱写新篇。

2016年9月淮安恩来枫叶国际学校顺利开学,然而这只是邵校长工作的又一个起点。为了打造精品校园,邵校长带领团队,从弘扬恩来精神、校园英语特色建设、家校合作共建等方面下功夫,确保为每一位枫叶学生提供一流的国际教育服务。功夫不负有心人,2017年3月学校实现年度发展目标表彰大会顺利召开,淮安恩来枫叶国际学校交上了一份满意的答卷。

团队见证  感人肺腑

一路走来,邵校长用她的行动诠释着枫叶职业人的精神,每当问及是什么让她义无反顾来淮安办学,问及是什么精神帮助她克服困难勇往直前的时候,她总是笑笑说出那句心怀感恩,没有豪言壮语,却直击心灵。她为枫叶树立了一个乐观向上、不畏艰辛、勇于担当的形象,她的团队更是见证了邵校长的艰辛困苦,迎来了如今的淮安恩来枫叶国际学校的喜人局面。

淮安恩来枫叶国际学校英语中心主任王富刚老师,作为淮安“1+5”团队的成员之一,跟随邵校长参与了淮安校区的整个建设发展过程,在他的眼中邵校长可以总结为三个词语:严格要求、勇于担当和人文关怀。

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邵校长始终以枫叶的高标准要求自己,从校园改造工程到课程研讨教学活动,都要严格按照集团要求执行,注重质量;在工作上勇于担当,遇到问题第一个冲到前面,肩负起校长的责任,为校区的教职员工起到了模范作用;对于教职员工、学生及家长,校长彰显了她独有的个人魅力,处处体现人文关怀,从接待家长、领导,到关心学生、职工,邵校长一直陪伴在团队中间。

结语:淮安恩来枫叶国际学校从无到有,再到顺利完成年度发展目标,这既是成绩也是见证。它见证了枫叶的发展,见证了以邵校长为代表的恩来枫叶人的付出与成长。董事长任书良博士在淮安恩来枫叶国际学校提前实现2016-2017学年发展目标表彰大会上勉励全体淮安教职员工,希望大家保持和发扬枫叶优秀作风,希望学校建设发展成为枫叶体系内的精品校区,淮安市一流、江苏省内著名的特色枫叶国际学校。这是目标,也是董事长对淮安校区的希冀。淮安恩来枫叶国际学校定会在邵校长这位心怀感恩的枫叶职业人的领导下,在恩来故里这片热土上绽放出似火的枫叶红。

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